合肥搬易通(MiMA米玛)始创于1994年,是国内领先的内部物料解决方案供应商。公司占地面积7.2万平方米,员工人数超700人,拥有超100人的高素质研发团队,300余项国家技术专利,参与起草与制订6项国家标准,是安徽省首批国家级重点“专精特新”小巨人企业。公司致力于“打造超窄通道电动叉车世界一流品牌”,凭借先进的电动叉车研发技术、完善的产品体系和售后服务,已为成千上万的客户提供量身定制的物料搬运解决方案。公司还具备全系列专业AGV无人叉车本体从设计制造到装配调试的一站式服务能力,满足多样化的场景需求,以专业实力推动行业发展。
技术部
机械工程师(15人)
岗位职责:
1.负责公司电动叉车产品的设计、优化及技术图文档资料输出;
2.非标产品对接及设计工作。
任职要求:
全日制本科(一本)及以上学历,(211.985优先);机械及其相关专业、如车辆工程等。(月薪:10K+/月)
电气工程师(15人)
岗位职责:
1.负责各类型电动叉车产品的电气元件选型、电气系统设计工作;
2.负责新产品的电气方案研讨、产品设计、调试、优化工作;
3.负责叉车产品异常分析及优化改进工作。
任职要求:
1.全日制本科(一本)及以上学历,(211.985优先),电子、电气、自动化类相关专业;
2.两年以上工作经验;
3.熟悉电气元件的选型及使用。(月薪:10K+/月)
生产技术部
工艺工程师(8人)
岗位职责:
1.负责自制类的工装夹具设计;
2.负责输出作业指导书、工艺规范等工艺文件;
3.负责新工艺、新设备的可行性分析,并输出相关分析报告;
4.负责生产现场异常问题分析、处理、解决,并找出产生原因,提高工序生产能力,为正常稳定生产提供支持;
5.在新产品新工艺开发过程中,协助主管完成工艺试验,跟进试制过程,并输出相关的工艺文件;
6.接受主管安排的其它工作。
任职要求:
全日制本科及以上学历(一本),机械类相关专业。(月薪8K-10K)
设备科
电工(1人)
岗位职责:
1.负责公司设备机械维修工作,按维修单及时做好问题诊断与维修;
2.做好日常设备检查巡视工作,及时发现问题,处理隐患;
3.做好预防性保养、维护工作,降低本区域停机工时及设备原因造成报废量。
任职要求:
1.大专及以上学历,35岁以下;
2.有低压电工证,看得懂设备电气图纸;
3.负责厂区生产设备电力维修,能独立维护厂区生产设备。(月薪:6K-8K)
生产部
铆工(5人)
任职要求:
1.年龄25-45岁,高中及以上学历;
2.5年以上铆工工作经验;
3.会铆能识图,气保焊为主。薪资9K-12K/月
焊接机器人操作工
岗位职责:
1.松下机器人及发那科机器人的操作;
2.负责所在设备的产品焊接工作;
3.设备的日常维护及保养;
4.现场质量异常的上报;
5.本区域的5S管理:
任职要求:
1.机器人焊接工作2年及以上工作经验,大专学历;
2.熟练掌握焊接工艺,根据焊接产品的不同对机器人焊接参数能快速完成匹配并焊接;
3.能独立编程,并熟悉焊接工装的设计原理;
4.熟悉松下机器人操作系统及fanuc的机器人系统;
5.年龄40岁以下;
6.具有积极向上,吃苦耐劳及团队合作精神;
7.服从安排,听从指挥,能接受加班。(综合薪资7K-9K/月)
国内销售部
销售工程师(15人)
岗位职责:
1.工业品领域专业化销售工程师,负责国内各销售大区内直销客户的业务开展及经销业务的市场开发;
2.开发区域内各行业的潜在新客户,完成新客户的开发和销售指标,收集市场和行业信息;
3.具备高度的商业和行业敏感性,有效识别并引导客户需求,并根据客户实际工况,制定充分符合客户需要的仓储物流整体解决方案;
4.负责电动叉车产品的区域市场开拓和销售,深入挖掘客户需求,促进公司专业化叉车产品的持续销售和市场推广;
5.主动进行区域性市场推广活动的开展,与市场推广部共同合作加大区域性线上及线下市场推广活动的力度,促进公司核心产品在区域性及行业性客户内的市场影响力。
任职要求:
1.40周岁以下,性别不限;机械/机电/自动化/车辆工程/及相关工科/理科/市场营销专业,统招本科学历及以上;
2.工作经验2年及以上;
3.熟练使用常用办公软件;
4.适应拜访客户类的中短期出差;
5.具备良好的沟通能力、团队协作能力。
薪资待遇:综合年收入12万至40万。(基本工资6.5K-10K/月+业绩提成+年终奖金)
直播主播(1人)
工作经验要求:
1.全日制本科以上学历,有一年以上直播经验;
2.年龄20--28岁,形象气质佳,语言表达能力强,对直播感兴趣并坚持长期发展。
工作技能要求:
1.配合完成公司直播安排,与运营等人员共同出色地完成每场直播;
2.在直播间展示讲解/销售公司产品,回复粉丝咨询。与粉丝互动,活跃气氛,引导粉丝关注直播间和抖音号,提升在线人数;
3.参与直播内容策划,提高直播间流量及转化率。
薪资待遇:
1.工资:6K-10K/月;综合年收入8万至12万;
2.工作时间:早八晚五,周日休;
3.其他待遇:五险一金+差旅补贴+提供午餐。
企业产品摄影师(1人)
岗位职责:
1.负责公司高端电动叉车主要产品的宣传片拍摄制作;
2.负责公司宣传视频的拍摄,以及抖音、快手短视频的拍摄等;
3.根据产品卖点,并整合设计及运营的拍摄建议,对产品拍摄方向进行构思及提案,并独立完成相应的摄影任务;
4.思维逻辑清晰,对产品在拍摄上进行归类分析,总结各产品类目的拍摄特点。
任职资格:
1.本科及以上学历,2年以上摄影工作经验,掌握Pr、AE等后期视频制作软件;
2.能够对图片进行后期处理,美化图片效果(包括颜色、亮度、抠图等);
3.能熟练使用常见手机以及摄像设备,对灯光、稳定器等专业摄像附件的使用有一定基础;
4.熟悉短视频。熟悉抖音、快手短视频的拍摄技巧,有短视频拍摄制作经验;
5.工作认真细致、有责任感、注重效率。
薪资待遇:7K-9K/月;综合年收入8万至15万)
企划推广专员(1人)
工作经验要求:
1.全日制本科及以上学历,男性,工科类相关专业背景。
2.2年以上展会、论坛、媒体合作以及大型市场推广活动策划等相关工作经验,具备成功案例者优先考虑。
工作技能要求:
1.负责组织策划并开展公司国内各区域及行业性线下展会、论坛及市场推广活动,加强与行业媒体合作,提升公司品牌知名度、美誉度及市场占有率;
2.能熟练掌握Office等办公软件,擅长制作活动策划方案及绘制CAD图,具备一定的数据分析能力;
3.具备良好的沟通协调能力、创新思维能力和项目管理能力。
薪资待遇:7K-9K/月。五险、午餐、加班补助、年终奖金。
电商运营(2人)
岗位职责:
1.负责公司在电商(京东,天猫,淘宝、爱采购等)渠道的线上计划制定及落地执行,并做好推广工作;
2.负责公司线上渠道的全面管理、运营、推广,提升品牌曝光度,增加询单量;
3.熟悉电商的运营流程及营销规则,完成品牌日常活动与专项活动的规划、产品营销推广、主题策划,数据分析等工作;
4.根据既定战略执行不同品类销售的电子商务活动,帮助公司实现既定的业务目标,跟踪渠道绩效、项目状态、和业务结果;
5.对电商渠道广告、运营、用户行为等相关的数据监测与分析,优化电子商务渠道运营性能;
6.关注市场/行业/竞品的信息/数据收集和动向监测,制定相应策略;
7.完成领导交办的其他工作事项。
任职要求:
1.全日班本科以上学历,男性,电子商务、工科理科专业;
2.学习能力强、沟通协调能力强,需要良好的团队协作能力。
薪资待遇:
1.工资:6.5K-10K/月;
2.工作时间:早八晚五,周日休;
3.其他待遇:五险一金+差旅补贴+提供午餐。
招投标专员(1人)
岗位职责:
1.负责整理各类国内招投标平台和我司产品相关的招标信息,根据实际情况及时反馈部门领导做出投标决策;
2.负责公司国内各类招投标资源的信息整理汇总,整理更新我司投标资料和各类产品投标资料,整理标准模版的各类投标文件方案,为销售团队提供投标项目提供资料支持;
3.负责与招标单位或招标代理机构及时沟通,及时了解项目招投标相关信息,并及时汇报部门领导作出相应的投标方案;
4.负责招投标过程中外部和内部的工作执行,和团队组员做好招投标方案和各类招投标材料整理编制,确保招投标工作的顺利实施。具体包括项目报名、保证金转款等相关工作,按招标文件要求对投标文件进行编制等各类投标文件必须得工作;
5.定期对我司招投标项目和招投标平台的各类信息进行整理分析和备案。
任职要求:
1.本科以上学历,男性。机械/机电/自动化/车辆工程/及相关工科/理科专业优先;
2.工作经验2年及以上;
3.学习能力强、有良好的抗压能力以及团队协作能力;
4.对数字敏感,具备快速的数据分析能力;
5.良好的沟通表达能力与逻辑思维能力,执行力强。
薪资待遇:
1.工资:7K-10K/月;综合年收入10万至18万;
2.工作时间:早八晚五,周日休;
3.其他待遇:五险一金+差旅补贴+提供午餐。
国际贸易部
英语业务经理(10人)
岗位职责:
1.负责北美或欧洲区域市场的客户开发工作;
2.负责组织及策划相关市场的市场营销活动及商务活动;
3.负责区域内的市场调研及产品调研。
任职要求:
1.应届生或有工作经验的皆可,英语/国贸/理工科相关专业;
2.大学统招本科学历;熟练的语言听说读写能力;
3.适应国外中短期出差进行营销活动及商务活动;
4.熟悉外贸网络开发及相关办公软件操作;
5.良好的沟通能力及团队合作精神;
6.责任心强,善于分析市场及把握客户。
基本薪资5K-10K/月+业绩订单提成+年终奖
西语业务经理(2人)
岗位职责:
1.负责西语市场的客户开发工作;
2.负责组织及策划相关市场的市场营销活动及商务活动;
3.负责区域内的市场调研及产品调研。
任职要求:
1.应届生或有工作经验的皆可,西语/国贸/机械相关专业;
2.大学统招本科学历,熟练的语言听说读写能力;
3.适应国外中短期出差进行营销活动及商务活动;
4.熟悉外贸网络开发及相关办公软件操作;
5.良好的沟通能力及团队合作精神;
6.责任心强,善于分析市场及把握客户。
基本薪资5K-10K/月+业绩订单提成+年终奖
法语业务经理(1人)
岗位职责:
1.负责法语区域市场的客户开发工作;
2.负责组织及策划相关市场的市场营销活动及商务活动;
3.负责区域内的市场调研及产品调研。
任职要求:
1.应届生或有工作经验的皆可,英语/国贸/理工科相关专业;
2.大学统招本科学历,熟练的语言听说读写能力;
3.适应国外中短期出差进行营销活动及商务活动;
4.熟悉外贸网络开发及相关办公软件操作;
5.良好的沟通能力及团队合作精神;
6.责任心强,善于分析市场及把握客户。
基本薪资5K-10K/月+业绩订单提成+年终奖
葡萄牙语业务经理(1人)
岗位职责:
1.负责葡语区域市场的客户开发工作;
2.负责组织及策划葡语市场的市场营销活动及商务活动;
3.负责区域内的市场调研及产品调研。
任职要求:
1.应届生或有工作经验的皆可,英语/国贸/理工科相关专业;
2.大学统招本科学历,熟练的语言听说读写能力;
3.适应国外中短期出差进行营销活动及商务活动;
4.熟悉外贸网络开发及相关办公软件操作;
5.良好的沟通能力及团队合作精神;
6.责任心强,善于分析市场及把握客户。
基本薪资5K-10K/月+业绩订单提成+年终奖
视频摄像剪辑师(1人)
岗位职责:
1.剪拍一体:负责短视频内容设计以及拍摄、视频剪辑与建立视频素材库;
2.策划能力:负责Youtube平台与Tiktok平台视频内容策划;
3.能独立完成分镜制作、短视频后期剪辑工作包括字幕与必要特效;
4.选用合适的背景音乐,使视频更加流畅;
5.对视频内容制作与拍摄流程提出合理化建议,提高效率、质量以及视觉效果。
任职要求:
1.本科以及以上学历,视频运营内容以及营销或者编导相关专业;
2.从事相关工作2-3年的经验或者案例;
3.有良好的语言沟通能力,性格开朗外向;
4.熟练掌握PR、PS以及AE等软件;
5.熟练使用相机以及相关的拍摄器材;
6.有电商公司及其广告媒体公司短视频拍摄经验者优先考虑。
基本薪资6K-9K/月+业绩订单提成+年终奖
质量部
质量工程师(3人)
岗位职责:
1.负责生产车间(机加工、焊接、油漆)的质量管理工作以及检验人员的管理;
2.负责编制检验指导书等检验标准;
3.负责推进车间质量水平的提升;
4.配合领导完成交办的其他任务。
任职要求:
1.全日班本科及以上学历,男性,熟悉机加工或焊接工艺,机械相关专业或特种设备行业优先;
2.有3年及以上制造业质量管理工作经验;
3.熟悉ISO9001/IATF16949质量管理体系及常用质量管理工具等。(月薪8K-15K+绩效)
供应商质量管理主管(1人)
岗位职责:
1.负责供应商质量管理,推进供应商质量问题整改;
2.负责新老供应商质量体系审核并对供应商质量水平进行定期评价;
3.负责优化供应链质量水平;
4.配合领导完成交办的其他任务。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历 (一本),男性,机械、电子相关专业或特种设备行业优先;
2.有3年及以上制造业供应商质量管理工作经验;
3.熟悉ISO9001/IATF16949质量管理体系及常用质量管理工具等。(月薪10K-17K+绩效)
采购部
供应商开发工程师(1人)
岗位职责:
1.负责走访、引入新供方,优化现有供应商;
2.询价、议价、比价及维护基础参数;
3.负责年度价格谈判,完成公司降本目标;
4.组织定期供应商考核,督促供应商改善质量、交期等;
5.收集优质供应链信息。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历(一本及以上),理工科背景,精通办公软件Excel、Word、PPT;(不符合勿投)
2.相关工作2年以上经验,有驾照并适应出差;
3.具备较强的沟通能力、协调能力和执行能力;
4.极强的责任心和原则性。(月薪7K-12K+绩效)
配件部
产品专员 (1人)
岗位职责:
1.根据市场需求和销售策略,制定产品(叉车配件)的整体结构规划;
2.在系统内建立和维护产品数据库,对产品进行有效的管理;
3.负责系统内产品资料和结构的日常维护工作;
4.能够发现当前的产品结构的问题并进行优化和调整;
5.能够高效协调各部门之间的信息沟通;
6.能够完成上级传达的各种任务。
任职要求:
1.大专及以上,理工科类专业优先,性别不限;
2.具有2年及以上相关工作经验,优秀者可放宽;
3.有较强的数据整理和分析能力、有美工和识图能力。薪资待遇:7K-12K/月+绩效
物资部
仓管员(1人)
岗位职责:
1.来货物料的验收上架工作,确保验收的准确性和上架的准确性和及时性;
2.负责在规定的时间内进行物料的准确发放工作;
3.日常的责任区域的盘点工作,对责任区域的库存准确率负责,责任区的5S整理;
4.领导交办的其它工作。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.一年以上仓库管理员工作经验;
3.有叉车证优先;
薪资7K-8K/月